关于做好2015-2016学年第二学期新教师在职培养工作的通知
作者：教学促进部 2016-02-22各教学单位：
根据《厦门大学嘉庚学院关于提高新教师教学能力的若干办法》（详见《教师手册》第198页），现就本学期我校新教师在职培养有关事项通知如下：
一、确定培养对象
1.本学期入职的新教师。本学期新入职的教师原则上均要纳入新教师培养计划。入职我校前在其它高校以专职任课教师身份连续从事过两年(含)以上教学工作的新入职人员可不纳入培养计划。
2.尚未完成在职培养规定期限(一学年)的教师。凡上学期（或以往）已纳入培养但培养时间累计不满一学年的教师，须纳入本学期培养计划。各单位可根据以往培养情况或其它因素（如指导教师离职或岗位调整）对其原培养方案做出相应的调整。
二、制订培养方案
本学期有新教师培养任务的教学单位，须制订“新教师在职培养工作方案”（格式见附件），明确该项工作的负责人和工作联系人、纳入培养的新教师及其指导教师、针对新教师的听课计划和新教师公开课安排等内容。
“新教师在职培养工作方案”须经对应教学单位负责人审核，并在第二个教学周内（3月4日下班前）由工作联系人将电子版发送到促进部邮箱tkkcddb@xujc.com。
三、注意事项
在培养过程中，各教学单位应按照《办法》的要求组织实施新教师培养工作，抓好工作落实，适时进行检查和指导，提醒新教师和指导教师妥善保存好相关原始记录，包括“新教师随堂听课（见习）记录表”、“课堂教学评议表”。以便学校在期末进行相应工作检查总结时查阅和存档之用。
如有疑问，请与教学促进部联系。
工作责任人：黄文新；工作联系人：郑旭东；联系电话：6288220。
教学促进部
2016年2月22日